72% российских компаний не хотят переходить на 4-дневную рабочую неделю

Оказалось, что большинство компаний не поддерживают переход на «четырехдневку». Ввести четырехдневную рабочую неделю в ближайшие 1-2 года готовы лишь 12% опрошенных работодателей, в основном это крупные компании со штатом более 500 сотрудников.

Только 28% участников опроса считают такой переход целесообразным, 9% из них уверены, что переход на «четырехдневку» будет оправдан только при условии снижения зарплат сотрудникам, передает hh.ru.

Среди преимуществ перехода работодатели называли эффективное использование рабочего времени и повышение уровня здоровья сотрудников.

Треть опрошенных не видят никаких плюсов. Почти такой же процент среди региональных компаний, которые также не отмечают никаких преимуществ в переходе, – 32%.

Среди недостатков перехода на четырехдневную рабочую неделю – снижение зарплаты сотрудников, сокращение производительности, переработки и выгорание работников, вынужденный найм новых людей (23%).

Отметим, в опросе участвовали 191 представитель российских компаний.